المستشفى التخصصي للعيون يعلن عن وظائف شاغرة

2- مدير التوظيف:
– درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية، إدارة المستشفيات) أو ما يعادلها مع خبرة إدارية لا تقل عن 6 سنوات بعد التخرج في مجال التوظيف بما في ذلك تخطيط الموارد البشرية والتوظيف المحلي والدولي.
– أو درجة الماجستير في تخصص (الموارد البشرية، إدارة المستشفيات) أو ما يعادلها مع خبرة إدارية لا تقل عن 4 سنوات بعد التخرج في مختلف مجال التوظيف بما في ذلك تخطيط الموارد البشرية والتوظيف المحلي والدولي.

3- سكرتير:
– درجة البكالوريوس أو الدبلوم (لمدة سنتين) في تخصص (إدارة المستشفيات، إدارة الأعمال، إدارة عامة، السكرتارية) أو ما يعادلها
– خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذات صلة.

4- مساعد شؤون الموظفين:
– درجة الدبلوم (لمدة سنتين) في تخصص (إدارة المستشفيات، إدارة الأعمال، إدارة عامة، السكرتارية) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذات صلة.

5- سكرتير تنفيذي:
–  درجة الدبلوم في تخصص (الدراسات السكرتارية) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن سنتين كسكرتير.

6- مدير الرواتب:
– درجة البكالوريوس أو الماجستير في تخصص (المحاسبة، المالية، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن 8 سنوات منها 4 سنوات في الإشراف على كشوف المرتبات أو الإدارية.

موعد وطريقة التقديم:

– التقديم مُتاح الآن وينتهي عند الإكتفاء بالعدد المطلوب من خلال الرابط التالي (الوظائف تظهر بعد التسجيل في البوابة الإلكترونية) (يفضّل استخدام متصفح Firefox من خلال الحاسب الآلي):

اضغط هنا