أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، الحالات التي يُسمح فيها للعامل بنقل الكفالة إلى شركة أخرى دون موافقة الكفيل
وقالت الوزارة في ردها على استفسار أحد المتابعين على موقع تويتر : إنه يمكن نقل عامل من منشأة من دون موافقة صاحب العمل الحالي في الحالات التالية:-
-إذا كانت رخصة وإقامة العامل منتهية
-وأن لم يتم دفع أجر العامل لثلاثة أشهر متتالية
-وإن ثبتت كيدية بلاغ تغيّب بحق العامل
● تنويه لزوار الموقع (الجدد) :- يمكنك الإشتراك بالأخبار عبر الواتساب مجاناً انقر هنا ليصلك كل ماهو جديد و حصري .
